<!DOCTYPE HTML PUBLIC "-//W3C//DTD HTML 3.2//EN">
<HTML>
<HEAD>
<META HTTP-EQUIV="Content-Type" CONTENT="text/html; charset=iso-8859-1">
<META NAME="Generator" CONTENT="MS Exchange Server version 6.0.4417.0">
<TITLE>Perl Web developer required!</TITLE>
</HEAD>
<BODY>
<!-- Converted from text/rtf format -->
<BR>

<P><SPAN LANG="en-gb"><FONT FACE="Times New Roman">We are seeking a PERL Web Developer to join our small, vibrant team located in the heart of Central London.<BR>
<BR>
The position will require you to work both autonomously and with others, leading projects, training and working within a small, friendly team.<BR>
<BR>
The candidate will have a track record of maintaining their code with meaningful comments and keeping well-written documentation.<BR>
<BR>
</FONT><FONT SIZE=2 FACE="Arial">The client</FONT><FONT FACE="Times New Roman"> specialises in providing resources for doctors, no previous medical knowledge is required.<BR>
<BR>
Selection will be by interview, at which candidates may be asked to provide examples of their code if they have not already done so upon application.<BR>
<BR>
Extensive knowledge and experience of Perl (including object oriented Perl), a strong knowledge of SQL (preferably including exposure to MySQL) and the Web Development process are essential. The successful candidate will have relevant experience or strong familiarity in working within and running all aspects of a popular website.<BR>
<BR>
Knowledge of PHP is desirable and an understanding of HTML, CSS and JavaScript is desirable; knowledge of the Template Toolkit Perl module would also be helpful but is not essential. A background in Linux (and Systems Administration) would be an advantage. A high standard of written English is required. </FONT></SPAN></P>
<BR>
<BR>

<P><SPAN LANG="en-gb"><FONT FACE="Times New Roman"></FONT>&nbsp;</SPAN>

<BR><SPAN LANG="en-gb"><FONT COLOR="#000080" SIZE=2 FACE="Arial">Manpreet Pattar - Sales Executive</FONT><I></I><I></I><I></I></SPAN>

<BR><SPAN LANG="en-gb"><FONT COLOR="#000080" SIZE=2 FACE="Arial">IT Human Resources plc</FONT><I></I><I></I><I></I></SPAN>

<BR><SPAN LANG="en-gb"><FONT COLOR="#000080" SIZE=2 FACE="Arial">Victory House</FONT><I></I><I></I><I></I></SPAN>

<BR><SPAN LANG="en-gb"><FONT COLOR="#000080" SIZE=2 FACE="Arial">Leicester Square</FONT><I></I><I></I><I></I></SPAN>

<BR><SPAN LANG="en-gb"><FONT COLOR="#000080" SIZE=2 FACE="Arial">London</FONT><I></I><I></I><I></I></SPAN>

<BR><SPAN LANG="en-gb"><FONT COLOR="#000080" SIZE=2 FACE="Arial">WC2H 7BZ</FONT><I></I><I></I><I></I></SPAN>

<BR><SPAN LANG="en-gb"><FONT COLOR="#000080" SIZE=2 FACE="Arial">Tel: +44 (0) 20 7747 1000</FONT><BR>
<FONT COLOR="#000080" SIZE=2 FACE="Arial">Fax: +44 (0) 20 7747 1010</FONT></SPAN>

<BR><SPAN LANG="en-gb"><FONT COLOR="#000080" SIZE=2 FACE="Arial">Email: manpreet.pattar@ithr.co.uk</FONT><BR>
<FONT COLOR="#000080" SIZE=2 FACE="Arial">Web:</FONT><U> <FONT COLOR="#0000FF" SIZE=2 FACE="Arial"><A HREF="http://www.ithr.co.uk">http://www.ithr.co.uk</A></FONT></U></SPAN>
</P>

<P><SPAN LANG="en-gb"><FONT COLOR="#000080" SIZE=1 FACE="Arial">IT Human Resources Plc has been listed in the Sunday Times Virgin Atlantic Fast Track 100 for 2004. Fast Track 100 ranks Britain's hundred fastest-growing unquoted companies by 2000-2003 sales growth. The eighth annual Fast Track 100 was published in The Sunday Times on 5 December 2004, with title sponsors Virgin Atlantic.</FONT><U></U><U></U><U><FONT FACE="Arial Unicode MS"></FONT> <FONT COLOR="#0000FF" SIZE=1 FACE="Arial"><A HREF="http://www.fasttrack.co.uk">http://www.fasttrack.co.uk</A></FONT></U></SPAN></P>

<P><SPAN LANG="en-us"><FONT FACE="Arial" SIZE=2 COLOR="#000000">
<IMG SRC="No%20AttachName" alt="ole0.bmp"></FONT></SPAN><SPAN LANG="en-gb"></SPAN><SPAN LANG="en-gb"></SPAN>
</P>

<P><SPAN LANG="en-gb"><I><FONT SIZE=1 FACE="Arial">&quot;This e-mail and any attachment thereto may contain information which is confidential and/or protected by intellectual property rights and are intended for the sole use of the recipient(s) named above. Any representations (contractual or otherwise), views or opinions presented are solely those of the author and do not necessarily represent those of IT Human Resources plc, or any of its group companies. Any use of the information contained herein (including, but not limited to, total or partial reproduction, communication or distribution in any form) by other persons than the designated recipient(s) is prohibited. If you have received this e-mail in error, please notify the sender either by telephone or by e-mail and delete the material from any computer&quot;.</FONT></I></SPAN></P>
<BR>
<BR>

<P><SPAN LANG="en-gb"><FONT FACE="Times New Roman">&nbsp;</FONT></SPAN>
</P>
<BR>



</BODY>
</HTML>